Dit is een van je favoriete advertenties
Zorgprofessional
verzorgende (IG) of helpende plus
alle locaties
SVRZ
0 - 32 uur per week Uren bespreekbaar
0 - 32 uur per week Uren bespreekbaar
Bij alle locaties van SVRZ kan je als verzorgende (IG) of helpende plus in de flexpool voor vaste uren of als oproepkracht worden ingezet. Het betreffen 8 uurs diensten, maar ook kortere diensten, bijvoorbeeld 4 of 6 uurs diensten zijn bespreekbaar. Alleen nachtdiensten werken is ook mogelijk. Wanneer je als oproepkracht werkt, kan je aangeven voor welke diensten je ingezet wilt worden.
Hoe ziet jouw avontuur er uit?
We hebben mogelijkheden op alle locaties in Goes, Heinkenszand, Middelburg, Domburg, Terneuzen, Axel, Tholen of in de omgeving van deze plaatsen. Bij vaste uren werk je volgens een wisselend rooster van drie maanden, echter is het niet altijd direct bekend waar je komt te werken. Dit kan kort van te voren bekend zijn als je een medewerker vervangt tijdens afwezigheid, maar je kan ook ingezet worden ter vervanging van zwangerschapsverlof. Dan werk je gedurende 3 à 6 maanden op een werkplek. Als je voorkeur hebt om met een bepaalde doelgroep te werken, dan houden we hier zoveel mogelijk rekening mee.
Voor onze cliënten en collega’s ben jij degene die voor continuïteit zorgt! De werkzaamheden bestaan hoofdzakelijk uit het verlenen van dagelijkse verzorging aan de cliënten volgens de afspraken uit het cliëntdossier. Maar je bent ook in een unieke positie om te zien hoe er op de verschillende woongroepen gewerkt wordt. Het is goed mogelijk dat de ene locatie erg gebaat zou zijn met de werkwijze van een andere locatie, waarbij jij je bijdrage kan leveren. Je bent dus iemand die van afwisseling houdt en graag op verschillende werkplekken werkt.
We hebben mogelijkheden op alle locaties in Goes, Heinkenszand, Middelburg, Domburg, Terneuzen, Axel, Tholen of in de omgeving van deze plaatsen. Bij vaste uren werk je volgens een wisselend rooster van drie maanden, echter is het niet altijd direct bekend waar je komt te werken. Dit kan kort van te voren bekend zijn als je een medewerker vervangt tijdens afwezigheid, maar je kan ook ingezet worden ter vervanging van zwangerschapsverlof. Dan werk je gedurende 3 à 6 maanden op een werkplek. Als je voorkeur hebt om met een bepaalde doelgroep te werken, dan houden we hier zoveel mogelijk rekening mee.
Voor onze cliënten en collega’s ben jij degene die voor continuïteit zorgt! De werkzaamheden bestaan hoofdzakelijk uit het verlenen van dagelijkse verzorging aan de cliënten volgens de afspraken uit het cliëntdossier. Maar je bent ook in een unieke positie om te zien hoe er op de verschillende woongroepen gewerkt wordt. Het is goed mogelijk dat de ene locatie erg gebaat zou zijn met de werkwijze van een andere locatie, waarbij jij je bijdrage kan leveren. Je bent dus iemand die van afwisseling houdt en graag op verschillende werkplekken werkt.
Gevraagd
- Diploma verzorgende (IG) niveau 3
- Diploma helpende plus
Aanbod
- Salaris verzorgende maximaal € 3.025,81 bruto op fulltime basis (CAO VVT, FWG 35)
- Helpende plus maximaal € 2717,16 bruto op fulltime basis (FWG 30)
- Bruto uurloon resp. € 18,77 en € 17,36 maximaal
- Uurloon voor oproepkrachten wordt verhoogd met 14,52% vakantieverlof, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
- Contract voor onbepaalde tijd
- Doorgroeimogelijkheden naar verzorgende IG of verpleegkundige
- Rooster bekend voor 3 maanden
Wil jij het avontuur aangaan?
Na je sollicitatie neemt de recruiter zo snel mogelijk contact met je op om jou beter te leren kennen en de procedure door te nemen.
Je kunt solliciteren tot: 04/04/2023
